Oletko etsimämme ammattilainen?
Restokin perhe on kasvanut vuosien varrella huimaa vauhtia, ja etsimme jatkuvasti ammattitaitoiseen tiimiimme uusia tekijöitä.
Etsimme esimerkiksi työnjohtajia sekä hankinta-insinööriä.
Lähetä meille vapaamuotoinen työhakemus sähköpostiosoitteeseen jussi.wirgentius@restok.fi, niin katsotaan yhdessä olisitko juuri sinä seuraava Restokilainen!
Minulle voi myös soittaa numeroon +358 45 204 4454
Projektipäällikkö Henna Leivo kertoo kokemuksistaan Restokilla
Henna on työskennellyt Restokilla 4 vuotta, ja on kiitollinen etenemismahdollisuuksistaan. Henna aloitti työnsä vastaavana työmaajohtaja ja ylentyi projektipäälliköksi kolmen vuoden ahkeran työskentelyn jälkeen. Henna kirjoituksessaan kuvailee Restokin yrityskulttuuria esimerkiksi näin: “Meillä ei ole turhaa byrokratiaa ja johtaminen on ihmisläheistä.”
Lue Hennan koko haastatteluRestok työnantajana
Saa kehittyä
Restok on LEAN-rakentamisen edelläkävijä ja meillä työntekijät pääsevät mukaan kehittämään rakentamista ja itseään. Koulutamme työntekijöitämme aktiivisesti ja arvostamme oma-aloitteista oppimista.
Paremmat edut
Tarjoamme tavallista paremmat edut työntekijöillemme. Työntekijämme kehuvat niin liikuntaseteleitä kuin säännöllistä hierontaa, vapautta turhasta byrokratiasta sekä tietenkin bonuksia: hyvästä duunista palkitaan.
Hyvä työporukka
Hoidamme projektit tehokkaasti, turvallisesti ja aikataulussa, tekemättä turhaa työtä. Meillä pääsee työskentelemään ihmisläheisesti oman porukan ja parhaiden alihankkijoiden kanssa, ja rakentamaan laatua.
Vapaus toimia
Meillä saat vapauden reagoida nopeasti, tehdä päätöksiä ja parhaita ratkaisuja asiakkaan työmaalla esiintyviin yllättäviin tilanteisiin. Emme ole jäykkiä ja byrokraattisia vaan fiksuja ja luovia ongelmanratkaisijoita.